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大跨越,大發展——通威,通力合作,威力無窮
2019-08-05  來源:廊坊通威  作者:姚慕雨

過去幾十年間,中國真正成功、長久的企業絕大多數都是專業化的公司。現在乃至将來,專業化都是一條值得中國企業堅持的道路。

技術才是第一核心競争力

回眸幾十年大跨越,民營經濟建設一直是國家的工作重心,貫穿着“解放思想、實事求是”這一主線,1986年開始,通威重點投入到科學配方、加工工藝方面的研究和大面積試驗上。怎樣才能實現技術創新,提高飼料系數?通威多方請教專家,認真學習國内外最新技術,為了更好更快學習掌握新技術,通威的科研工作人員經常通宵達旦工作,每一項重要的試驗都要放到實際養殖中去檢驗。

競争是社會進化的第一動力

回眸37年大發展,通威遍地開花發生了曆史性巨變,“用心工作、用智慧工作、用隻争朝夕的精神”工作,依然在當地市場占有率和盈利水平全線飄紅。在競争的活力下,市場活起來,常常一活百活,市場工作做得好,常常是一榮俱榮。額外的流程和環節都是浪費,都是對組織的不負責任。

通威人一直堅持使命和責任,對社會負責對客戶負責,進一步赢得市場,成為行業領軍者。

效率是強大的後盾支撐

效率是通威的活力,為生産活動,經營活動,市場服務提供長期有效的支撐。速度是任何物質,任何事物和組織存在的必備前提。在激烈競争條件下,相對速度的高低确定了組織能量的大小,價值的高低和未來生存空間的大小。

實踐永無止境,改革未有窮期。站在新的曆史起點上,通威在的強大後盾下,以一己之力孕育新能源業務茁壯成長,将再養殖行業揚帆起航,再創發展繁榮的新輝煌。

創造财富的路徑有很多。通威之路,再次印證了專注與執着是這條路上必備的路标。


活動簡介
根據通威發〔2019〕4号文件《通威集團2019年企業文化建設工作實施方案》的通知精神,為進一步激發和堅定全體員工與企業共進步、同發展的信心和熱情,展現通威人風采,推動文化落地,集團現正式啟動2019年度“通威大變革、大跨越”征文活動,全體通威員工均可積極投稿參與。4-11月集團總共進行4期征文評選,每期評選出8篇優秀文章,納入年度總評選範圍,最終評出20篇優秀文章,并在年度企業文化收官活動上對獲獎者給予表彰。同時,評選出的優秀征文,将在集團官網、《通威報》等開設專欄進行展示,并整理、編撰後,收錄進2019年度通威集團企業文化征文彙編中。
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